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生产现场效率提升与低成本改善

开课时间:2026 课程价格:
¥4680
天数:2天 课程时长:12
开课地点:上海 授课讲师:陈飞鸣
专业分类: 生产管理类、生产管理类:生产经理、生产管理类:生产计划、生产管理类:现场管理、生产管理类:精益生产
适合岗位:
关 键 字: 生产现场效率提升与低成本改善
课程介绍

开课计划

城市 天数 价格 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月
上海 2 468029-30

课程大纲

课程大纲

第一部分:高效生产现场管理与“七”大浪费

1、高收益生产方式的秘密

2、浪费的思想与3MU

3、浪费一  消除生产过剩的浪费

4、浪费二  库存是罪恶吗

5、浪费三  生产次品的浪费

6、浪费四  动作浪费

7、浪费五  加工本身隐藏的浪费

8、浪费六  等待(窝工)的浪费

9、浪费七  搬运的浪费

10、浪费的新内容:时间停滞、无稳、无理

11、消除七种浪费的步骤与方法

案例:现场各项浪费实地案例分析


第二部分:现场改善的ECRS原则

1、现场ECRS的使用原则及范围

2、E(Eliminate取消)的含义与具体操作

3、C(Combine合并)的含义与具体操作

4、R(Rearrange重排)的内容 具体操作

5、S(Simplify简化)的现场改善与操作实务

6、生产现场ECRS分析原则的适用性

7、车间与现场区域的目视化管理

案例:现场实施ECRS的管理案例


第三部分:动作分析—IE的科学管理

1、动作分析—作业标准的PDCA

2、如何观察分析动作

3、动素分析与影像动作分析

4、动作经济原则的理解

5、动作改善技巧与实践案例

6、动作分析图绘制步骤

案例:1.现场动作分析案例讲解   2.消除动作浪费优秀案例分享


第四部分:快速换模(SMED)-效率损失改善方案

1、传统切换时间为什么这么长

2、开工准备与产品切换的损失分析

3、“零”切换的思路、改善方法

4、快速换模的五个步骤

5、改善:快速换模的技巧与法则

案例:十分钟以内的快速换模。


第五部分:联合作业(人机)- 联合作业改善方法

1、 人机联合失调导致效率低下的原因分析

2、 人工作业效率低下的改善分析

3、 人机联系分析法

4、 人际联合作业改善法

5、 共同作业分析与效率改善

案例:人际联合作业改善法(现场模拟)


第六部分:生产平衡法则 – 消除瓶颈 改善法

1、作业流程与程序分析

2、生产失衡的损失分析与改善分析

3、查找生产瓶颈的方法

4、瓶颈改善前的方法选用与分析

5、解决生产瓶颈的改善方法:

案例:现场实地改善 – 现场瓶颈工序查找与改善方案初选。


第七部分:效率提升优化方案

1、员工能力提升—基层员工培训体系

2、生产现场基本技能优化—5S与KPI

3、设备性能优化—全员生产维护(TPM)

4、质量管理优化—全面质量管理(TQM)

案例分享:企业效率改善案例(老师亲自辅导过的公司)


课程总结  &  现场答疑

课堂练习与课后作业:

1. 依据现场生产平衡法则,寻找确认瓶颈工序

2. 建立改善小组,编写《设备点检表》,《OPL单点课程》教育,《8 D生产改善报告》,

3. 针对瓶颈工序进行现场改善模拟与改善工具练习作业 (参考案例模版)

课后组织现场改善小组,申报改善课题,定期开展活动,每周召开班组改善回顾会并提交改善报告


主办单位:

上海复锐企业管理咨询有限公司

联系方式:

电话:021-65210156、021-65214838 18917636997

网址:www.free863.com

周末及下班时间服务热线:13817832229

授课讲师

陈飞鸣老师:

教育及资格认证:

5S、TPM高级培训师;5S、TPM咨询师;六西格玛黑带;ISO体系审核员

讲师经历及专长:

陈老师具有超过15年世界五百强跨国企业工作经验,在企业成功推行TPM、5S、精益生产体系,拥有坚实的现场管理技能及管理背景。在企业中历任设备工程师,设备维护经理、车间主任、TPM项目负责人、内部培训师等,主导大型跨国企业现场改善多年,精通现场5S& TPM,以及相关的精益生产体系。

自90年代起,陈老师就从事企业生产现场的生产管理和技术工作,并有多年的一线设备管理维护工作实践,非常了解现今各类企业生产状况和问题,有着丰富的实际经验和管理经验。 2000年至今,一直在大型合资企业独立组织推行TPM(含5S)活动的开展,包括各级人员培训,现场各级改善活动,TPM(含5S)各项规定的建立,TPM相关文件的建立和编写,TPM(含5S)公司体系的建立和修改,TPM(含5S)各项审核的标准编写和审核活动的组织和汇总。

陈老师在任职期间,成立了约5000名员工组成的100个活动小组,开展活动多年,不仅提高了员工的技能,而且大大延长了设备的使用周期,使建厂初期的设备现在仍然在突破同系统生产线的产量记录,使LCC大幅度降低。

培训客户及培训风格:

陈老师曾服务过的客户有南京爱立信、铁姆肯-恩斯克轴承(日美合资)、南京电力自动化研究所、诺基亚通信、阿斯顿强生枝纺、玛努利液压器材、联塑(苏州)精密工程、缤特力通讯科技、汉姆沃斯船用设备、波尔威、百利盖、水星海事技术、泰诺风保泰、迅达电子、迪吉多电子、贝卡尔特新材料、霍尼韦尔航空发动机、艾默生环境优化等300余家企业。

陈老师具备丰富的现场改善经验,课程中融合真实改善案例进行讲解,并擅于帮助学员解决实际工作中的问题,课程内容饱满,课程实用性高。